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    工作研究

    公章管理審計(jì):查出16個典型問題…(盡早核查)

     

     

    文章來源:審計(jì)之家

     

    “我只是覺得蓋章流程太麻煩,就自己刻了一枚”

    "真的只蓋了3份合同,我發(fā)誓絕對沒有用于其他地方…”

    數(shù)年前,團(tuán)隊(duì)某次審計(jì)發(fā)現(xiàn)某崗位私刻公章后,其惶恐解釋的場面猶在眼前。

    公章身形雖小,卻代表著單位的正式的話語權(quán),關(guān)乎合同效力、權(quán)益歸屬,自然也是老板們重點(diǎn)盯防的風(fēng)控核心。這些年,各類爭奪公章的案例被各路媒體頻頻報(bào)道,小伙伴們一定有所耳聞。

    但在審計(jì)實(shí)務(wù)中,我們總能發(fā)現(xiàn),不少單位的公章管理形同虛設(shè),私自用章、空白頁蓋章、電子印章濫用等問題頻發(fā),輕則引發(fā)經(jīng)濟(jì)糾紛,重則滋生舞弊犯罪,可謂給各類單位埋下重大隱患。

    結(jié)合這些年的審計(jì)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷,梳理出公章管理相關(guān)的 16 個典型問題,小伙伴們們可參考對照自查。

    一、印章存放與基礎(chǔ)管控類

    1. 實(shí)物存放失控,隨意擺放無管控

    這個問題,想必不少小伙伴都見過這個場景,某些單位公章放在普通未上鎖抽屜,有的甚至隨意放在桌上,誰去了自己動手蓋就行,這可謂是最基礎(chǔ)也最要命的問題。有的保管人下班時隨手將公章帶回家,無需申請,也不用登記。

    要知道,一旦公章落入他人之手,極易被用于虛假合同、擔(dān)保等違規(guī)行為。審計(jì)要重點(diǎn)核查:公章存放地點(diǎn)是否固定、是否配備專用保險(xiǎn)柜、保管人是否專人負(fù)責(zé),鑰匙 / 密碼是否有效管理(某些管理嚴(yán)格的單位須二人方可開啟)。

    2. 多人共管卻無制衡,責(zé)任懸空

    接著上一個問題提到的多人共同管理的事兒,某些單位為規(guī)避一人獨(dú)管風(fēng)險(xiǎn),設(shè)置多人共管公章,但實(shí)際執(zhí)行中變成誰都能管、誰都不負(fù)責(zé)。比如公章保險(xiǎn)柜兩把鑰匙分屬兩人,卻可單獨(dú)借用鑰匙接觸公章;或?qū)徟c保管崗位交叉授權(quán),缺乏復(fù)核機(jī)制。

    審計(jì)曾查出,某單位A、B兩人共管公章,A單獨(dú)借走鑰匙蓋章后偽造擔(dān)保文件,事后雙方互相推諉責(zé)任。審計(jì)需核查共管崗位的權(quán)責(zé)劃分、鑰匙 / 密碼的使用登記,確認(rèn)是否存在制衡漏洞。

    3. 緊急用章流程缺失,臨時操作無規(guī)范

    夜間、節(jié)假日等非工作時段的緊急用章需求,往往成為管控盲區(qū)。部分單位無緊急用章審批流程,僅靠口頭請示領(lǐng)導(dǎo)就蓋章;或由值班人員代蓋,無專人復(fù)核、無事后補(bǔ)充記錄。

    比如節(jié)假日突發(fā)合作簽約需求,業(yè)務(wù)人員直接電話聯(lián)系印章管理人員(因其住所較遠(yuǎn),直接告知業(yè)務(wù)人員印章保險(xiǎn)柜密碼,由其自行蓋章),后續(xù)發(fā)現(xiàn)合同條款與經(jīng)線上審批的文本不一致,導(dǎo)致單位權(quán)益受損。審計(jì)重點(diǎn)關(guān)注:是否制定緊急用章專項(xiàng)流程、是否有雙人復(fù)核要求、事后是否在規(guī)定時限內(nèi)補(bǔ)全審批手續(xù)。

    4. 異地用章管控空白,總公司失能

    集團(tuán)型企業(yè)的分公司、項(xiàng)目部等異地機(jī)構(gòu)用章,常出現(xiàn) “天高皇帝遠(yuǎn)” 的失控局面。部分單位未對異地公章制定專項(xiàng)管理規(guī)則,異地用章無臺賬、無有效審批,甚至存在異地機(jī)構(gòu)為圖方便私刻公章的情況。

    審計(jì)發(fā)現(xiàn),某建筑企業(yè)項(xiàng)目部為方便施工,私刻公司公章用于材料采購,總公司半年后才察覺,已引發(fā)多起貨款糾紛。審計(jì)需核查異地公章真?zhèn)魏蛡浒傅怯洝⒂谜屡_賬上報(bào)機(jī)制、總公司定期抽查記錄,確認(rèn)異地用章不脫離管控。

    二、用章審批與使用類

    5. 用章審批流于形式,先蓋章后補(bǔ)批成常態(tài)

    某些單位雖有審批流程,但實(shí)際執(zhí)行中完全走樣。要么是領(lǐng)導(dǎo)口頭同意就蓋章,事后補(bǔ)審批;要么是審批單僅寫 “用章”,不附具體文件,審批人根本不清楚用章內(nèi)容。

    審計(jì)時只需比對用章臺賬與審批文件,就能發(fā)現(xiàn)大量 “審批滯后”“無文件審批” 的情況。須不知,這類問題往往為虛假交易、違規(guī)擔(dān)保打開方便之門。

    6. 私自用章藏隱患,無記錄無追溯

    個別員工利用保管或接觸公章的便利,私下為個人或外部單位蓋章。比如審計(jì)曾查出,行政人員私下為朋友蓋了公司公章的收入證明,后續(xù)引發(fā)勞動糾紛;業(yè)務(wù)人員未經(jīng)審批,私自蓋合同承接項(xiàng)目,造成公司損失。

    審計(jì)需重點(diǎn)核查:用章臺賬與實(shí)際用章文件是否一一對應(yīng),反向抽查合同、證明等文件的用章痕跡,結(jié)合監(jiān)控記錄排查異常用章行為。

    7. 公章擅自外帶,全程無監(jiān)管

    因業(yè)務(wù)需要外帶公章時,未履行嚴(yán)格的外帶審批手續(xù),也無專人陪同。有的員工將公章帶往異地談判,隨意放在行李箱;更有甚者,外帶期間將公章交由他人保管,完全失控。

    審計(jì)要關(guān)注:印章外帶借出審批單是否明確外帶時間、用途、陪同人員,返回后是否及時核銷,有無外帶期間的用章記錄佐證。

    8. 空白頁蓋章泛濫,后續(xù)用途難管控

    為圖方便,部分單位會提前在空白紙張、空白合同上蓋章,后續(xù)按需填寫內(nèi)容。審計(jì)發(fā)現(xiàn),這類空白蓋章文件極易被篡改,用于虛假交易、債務(wù)確認(rèn)等違規(guī)場景,且難以追溯責(zé)任。

    如發(fā)現(xiàn)此類嫌疑或收到舉報(bào),審計(jì)要有限調(diào)取監(jiān)控記錄,訪談舉報(bào)人或周遭人員,并基于獲取的信息與當(dāng)事人正式談話,明確告知風(fēng)險(xiǎn)與責(zé)任,核對空白蓋章文件的最終去向,確認(rèn)是否存在未收回、未銷毀的情況。

    9. 公章外借無管控,淪為他人工具

    未經(jīng)嚴(yán)格審批,將公章外借給關(guān)聯(lián)公司、合作單位甚至個人使用。有的單位,特別是中小企業(yè),為幫朋友忙,隨意外借公章,后續(xù)被用于違規(guī)擔(dān)保、虛假合同,給公司帶來巨額損失。

    審計(jì)關(guān)注:外借審批流程、外借期間的用章監(jiān)管、外借公章的歸還核銷,核查是否存在外借后濫用的情況。

    三、臺賬與交接類

    10. 用章臺賬不完整,追溯鏈條斷裂

    用章臺賬是核心追溯依據(jù),但不少單位的臺賬形同虛設(shè):要么不記錄用章內(nèi)容,只寫用章 1 次;要么漏記、補(bǔ)記,甚至無臺賬。

    一旦出現(xiàn)問題,無法通過臺賬核查用章時間、用章人、用章用途,責(zé)任認(rèn)定陷入僵局。審計(jì)需核對臺賬與實(shí)際用章文件、審批記錄,核查臺賬的完整性和真實(shí)性。

    11. 公章交接不規(guī)范,責(zé)任劃分不清

    人員離職、崗位調(diào)整時,公章交接無書面記錄,僅口頭交接;或交接記錄不明確,未注明公章數(shù)量、狀態(tài),甚至遺漏廢舊公章。

    有審計(jì)伙伴就曾遇到過,前任保管人離職時未交接廢舊公章,后續(xù)被其利用蓋虛假文件。交接環(huán)節(jié)需重點(diǎn)查:交接清單、雙方簽字、監(jiān)交人在場情況,確保交接全程留痕。

    12. 廢舊公章未處置,流散在外有風(fēng)險(xiǎn)

    公司注銷、變更名稱后,廢舊公章未按規(guī)定銷毀或封存,而是隨意丟棄、由個人保管,甚至被他人取得后濫用。

    審計(jì)發(fā)現(xiàn),部分單位的廢舊公章隨意扔在角落,無人管理。這類公章雖已失效,但外部人員難以辨別,易引發(fā)法律糾紛。審計(jì)需核查廢舊公章的登記、審批銷毀記錄,確認(rèn)是否按規(guī)定交由公安部門或指定機(jī)構(gòu)處置。

    四、電子印章專屬類

    13. 電子印章權(quán)限混亂,操作無痕跡

    近幾年,隨著電子印章逐步推廣,新型問題也在出現(xiàn)。審計(jì)就有發(fā)現(xiàn),部分單位電子印章權(quán)限設(shè)置不合理,多人共享電子印章賬號,離職人員未及時注銷權(quán)限;電子印章隨意導(dǎo)出,脫離系統(tǒng)管控。

    更有甚者,電子印章操作日志缺失,無法追溯用章行為。審計(jì)需查:電子印章賬號與權(quán)限清單、操作日志、離職人員權(quán)限注銷記錄,核查電子印章的管理和使用安全。

    14. 電子印章濫用,導(dǎo)出后無管控

    有的員工將印章制作導(dǎo)出為特定圖片格式,存放在個人電腦或手機(jī)中,未經(jīng)審批就用于電子文件;甚至將電子印章圖片發(fā)給他人,造成濫用。

    這類行為打破了電子印章的系統(tǒng)監(jiān)管,風(fēng)險(xiǎn)不亞于實(shí)物公章失控。審計(jì)需通過 對比電子印章系統(tǒng)日志與使用記錄、用章申請記錄,用章文件,核查不匹配的情況。

    15. 電子印章與實(shí)物印章銜接混亂,效力存爭議

    部分單位未明確電子印章與實(shí)物印章的適用范圍,同一業(yè)務(wù)既蓋電子章又蓋實(shí)物章,或重要合同用電子章、普通文件用實(shí)物章的規(guī)則模糊;甚至出現(xiàn)電子印章與實(shí)物印章用章記錄不互通的情況。

    如,某公司一份合同同時存在電子和實(shí)物兩個印章版本,后續(xù)引發(fā)合作方對合同效力糾紛。審計(jì)需核查:電子與實(shí)物印章的使用范圍劃分制度、兩類印章的用章記錄聯(lián)動機(jī)制、電子印章的法律效力備案情況。

    五、監(jiān)督問責(zé)類

    16. 監(jiān)督問責(zé)缺位,問題屢改屢犯

    一些單位未明確印章管理規(guī)范,也缺乏對印章管理的常態(tài)化監(jiān)督,僅在出現(xiàn)問題后才追溯;對違規(guī)用章行為,多以口頭批評了事,從不嚴(yán)肅問責(zé)。

    如此一來,自然導(dǎo)致員工對公章管理缺乏敬畏心,問題反復(fù)出現(xiàn)。審計(jì)要關(guān)注:是否建立印章管理制度,定期檢查機(jī)制,違規(guī)用章后是否有明確的問責(zé)記錄,整改措施是否落地。

    文末想說,公章管理的實(shí)質(zhì)不是管章,而是管人、管流程。

    從審計(jì)視角看,公章管理的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)貫穿于存放、審批、使用、交接、銷毀全流程,還覆蓋實(shí)物與電子雙維度、總部與異地多場景,任何一個環(huán)節(jié)的疏漏,都可能引發(fā)系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)。

    在此,建議各單位審計(jì)伙伴結(jié)合這 16 個典型問題,適時地開展專項(xiàng)審計(jì),推動建立專人保管、嚴(yán)格審批、全程留痕、持續(xù)監(jiān)督的閉環(huán)管控機(jī)制,守住企業(yè)的 印章安全底線。

     

     

    發(fā)布人:利安達(dá) 發(fā)布時間:2025-12-11 閱讀:156
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